做靠谱的人,建靠谱的团队,共同打造值得托付的优秀企业。
我们重视人才、培养人才、成就人才,与每一位奋斗者共赴未来。
想到做到 · 知道做到
🏭 关于我们
普什醋纤公司自2008年建厂、2010年量产以来,历经十五载砥砺前行,已顺利走过初创期与成长期,正式迈入高质量发展的成熟期。
数十年来,公司直面市场挑战,实现了经营品质的跨越式提升,各项财务指标持续向好,核心产品稳居市场领先地位,赢得了行业客户的广泛认可与信赖。
✨ 企业文化
核心价值观
市场牵动、技术驱动、全员主动、客户感动
企业精神
技术恒进,沟通永存
工作作风
一切按制度管理,一切按程序办事,一切用数据说话,一次把工作做好
团队氛围
人才理念与发展
每一份业绩都靠双手创造。我们欢迎脚踏实地、吃苦耐劳的同行者,在实战中打磨能力、增长才干,凭业绩获得回报。
作为化工企业,安全是绝不能失守的生命线,贯穿生产经营全流程。我们以零伤害为目标,建立全维度安全管理体系,既是对员工生命与家庭的守护,也是对企业与社会的责任。
公司配备职工之家、运动场地,倡导健康工作与生活;同时搭建技术、生产、管理多通道晋升路径,配套技能培训与成长机制,支持员工在擅长的领域持续进阶、实现价值。
我们打造风清气正的团队氛围,拒绝内耗与裙带关系,以能力说话、以业绩为准,让专注做事的人获得公平的发展机会与职业尊重。
📋 招聘流程
设有网上投递与现场投递双渠道,简历筛选通过后统一进入面试录用环节。
常见问题
Q1:申请需要准备哪些材料?
需提供个人简历、学历学位证书、相关职业资格证书及工作经历证明。简历是我们了解你的核心材料,请尽量完整呈现个人能力与经历;自荐信非必需,如有可一并提交。
Q2:投递后多久能收到反馈?
我们会尽快完成简历筛选,一般1-2周内给予初筛反馈;如遇岗位申请量较大,最长不超过1个月会告知结果。
Q3:面试有几轮,主要考察什么?
通常为2轮:首轮综合面试,考察基础能力、价值观与岗位匹配度;次轮专业复试,聚焦专业技能与岗位胜任力。部分技术岗位会增加实操或笔试环节。





